Peraturan Apa Yang Mesti Dipatuhi Semasa Mendaftarkan Pekerjaan Sambilan Di Buku Kerja

Isi kandungan:

Peraturan Apa Yang Mesti Dipatuhi Semasa Mendaftarkan Pekerjaan Sambilan Di Buku Kerja
Peraturan Apa Yang Mesti Dipatuhi Semasa Mendaftarkan Pekerjaan Sambilan Di Buku Kerja

Video: Peraturan Apa Yang Mesti Dipatuhi Semasa Mendaftarkan Pekerjaan Sambilan Di Buku Kerja

Video: Peraturan Apa Yang Mesti Dipatuhi Semasa Mendaftarkan Pekerjaan Sambilan Di Buku Kerja
Video: 5 Pesta Maksiat Paling Bejat Dan paling nyeleneh Di masa lalu 2024, April
Anonim

Semasa melamar pekerjaan kedua di organisasi lain, warganegara tidak perlu menunjukkan buku kerja dengan dokumen utama. Dia juga memutuskan untuk menulis di dalamnya atau tidak maklumat mengenai karya kedua atau ketiga mengenai penggabungan. Perundangan 2019, seperti sebelumnya, tidak membatasi jumlah pekerjaan sambilan.

Peraturan apa yang mesti dipatuhi semasa mendaftarkan pekerjaan sambilan di buku kerja
Peraturan apa yang mesti dipatuhi semasa mendaftarkan pekerjaan sambilan di buku kerja

Semua rekod pekerjaan sambilan dalam buku kerja dibuat di pekerjaan utama. Anda hanya perlu membawa alasan sokongan - salinan pesanan untuk kemasukan dan pemindahan, untuk pemecatan. Majikan sambilan diminta untuk menerbitkannya dalam masa tiga hari atas permintaan bertulis pemohon. Ketepatan salinan dibuktikan dengan tandatangan pihak pengurusan dan meterai. Salinan itu juga menunjukkan nombor dari mana ia dikeluarkan.

Peraturan untuk membuat entri sambilan dalam buku kerja

Penyertaan dalam buku kerja dibuat sesuai dengan prosedur penyelenggaraan buku kerja yang dibentuk oleh Kementerian Tenaga Kerja.

Maklumat tersebut direkodkan dengan rapi dengan tampalan biru, hitam atau ungu, tanpa singkatan. Sebagai contoh, anda tidak boleh menulis Pr ringkas bukannya Pesanan, atau terjemahan. bukannya diterjemahkan.

Prosedur untuk mendaftar pekerjaan:

  1. Berikutan catatan terakhir dalam buku kerja di bahagian "Maklumat mengenai kerja" adalah nombor siri.
  2. Nyatakan tarikh mula (hari, bulan dan tahun) c.
  3. Dalam, berdasarkan perintah masuk, mereka membuat catatan kemasukan dan pelantikan ke posisi dengan petunjuk profesi dan kelayakan. Pada akhir penyertaan, diperhatikan bahawa pekerja diterima oleh pekerja sambilan. Sekiranya pekerjaan sambilan itu bersifat luaran, maka mereka akan menulis nama organisasi di mana pekerjaan sambilan itu diambil, sebagai contoh: "Diaku sebagai akauntan di Weststroy LLC, sambilan." Sekiranya pesanan menunjukkan unit struktur organisasi tempat kemasukan dilakukan, misalnya, ke jabatan perakaunan, maka ini juga ditunjukkan dalam.
  4. B nyatakan nama, tarikh dan nombor dokumen asas, misalnya, pesanan untuk pekerjaan.

Peraturan untuk membuat catatan pemecatan dalam buku kerja pekerja sambilan adalah sama dengan rekod kemasukan. Sesuai dengan contoh, catatan pemecatan akan: "Dipecat dari kedudukan seorang akauntan atas kehendaknya sendiri dari OOO Weststroy, perenggan 3 dari Artikel 77 Kanun Buruh Persekutuan Rusia"

Disyorkan: