Di syarikat yang mempunyai bentuk LLC yang sah, pendaftaran pengarah berlaku dengan beberapa kekhasan, berbeza dengan pengambilan pakar biasa. Pelantikan ketua dilakukan dengan keputusan pemilik syarikat. Selain itu, perkhidmatan cukai diberitahu mengenai perubahan satu-satunya badan eksekutif dengan mengemukakan permohonan. Untuk melakukan ini, gunakan borang p14001.
Ia perlu
Piagam LLC; - borang protokol; - Kod Buruh Persekutuan Rusia; - borang kontrak pekerjaan; - borang pesanan; - borang p14001
Arahan
Langkah 1
Biasanya, pemohon untuk kedudukan pangkat dan fail menyusun permohonan pekerjaan. Kewajipan ini tidak berlaku untuk pengarah. Pelantikan ketua dilakukan oleh perjumpaan pemilik organisasi. Rangka protokol. Dalam "header" dokumen, tulis nama syarikat sesuai dengan piagam. Nyatakan nombor, tarikh protokol.
Langkah 2
Letakkan pelantikan pengarah dalam agenda. Masukkan maklumat peribadi pengurus baru. Sekiranya syarikat itu baru ditubuhkan, agenda hanya akan menjadi pelantikan badan eksekutif tunggal. Apabila sebuah syarikat telah wujud untuk beberapa waktu, dan syarikat itu diketuai oleh orang lain, protokol tersebut memungkinkan untuk mempertimbangkan baik penyingkiran pengarah lama dan pelantikan yang baru.
Langkah 3
Harap perhatikan bahawa menurut Artikel 81 Kod Buruh Persekutuan Rusia, adalah mungkin untuk memberhentikan kepala tanpa persetujuannya jika satu-satunya peserta dalam syarikat itu diubah. Apabila salah satu pemilik organisasi dikecualikan, ia tidak akan berfungsi untuk menghentikan kontrak dengan pengarah.
Langkah 4
Setelah menyusun minit, pengarah baru mengeluarkan pesanan. Semasa dilupuskan, pengurus mengaitkan dirinya dengan pelantikan dirinya ke jawatan tersebut. Badan eksekutif tunggal mengesahkan pesanan dengan tandatangannya di lapangan untuk penerimaan pekerja, dan juga majikan. Protokol berfungsi sebagai asas.
Langkah 5
Buat kontrak dengan pengarah. Senaraikan tanggungjawab dan haknya. Harap maklum bahawa pengurus tidak mempunyai hak untuk membuat perjanjian dengan dirinya sendiri. Mempercayakan penandatanganan dokumen bagi pihak majikan kepada ketua lembaga peserta atau pemilik tunggal firma tersebut.
Langkah 6
Buat entri dalam buku kerja pengarah. Dalam maklumat mengenai pekerjaan itu, tulis bahawa dia dilantik sebagai ketua syarikat. Nyatakan tarikh, protokol atau nombor pesanan sebagai asasnya. Anda boleh memasukkan butir-butir keduanya, tetapi biasanya cukup untuk menunjukkan hanya satu dokumen.
Langkah 7
Buat penyataan. Gunakan borang p14001. Apabila pengarah ditukar, aplikasi ini diisi oleh pengarah lama dan baru. Borang tersebut disertakan dengan nota lembaga pengasas, serta salinan pasport pengurus. Dokumentasi tersebut dipindahkan ke pihak berkuasa cukai, di mana perubahan dibuat kepada Daftar Entiti Undang-undang Bersatu Negeri dalam masa 10 hari.
